創新(xin)能力決(jue)定著發(fa)(fa)展潛力。多年(nian)(nian)來友發(fa)(fa)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)推行“杜絕浪費、持續改(gai)進”的(de)(de)(de)精益生(sheng)產理(li)(li)念(nian),發(fa)(fa)揮全(quan)(quan)員智慧,查找浪費源(yuan),重獎科技創新(xin)。友發(fa)(fa)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)的(de)(de)(de)創新(xin)機制(zhi)初始于2013年(nian)(nian),成(cheng)型于2014年(nian)(nian)。經過5年(nian)(nian)多的(de)(de)(de)持續堅持和不斷完善(shan),友發(fa)(fa)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)已建立(li)了完善(shan)的(de)(de)(de)創新(xin)管理(li)(li)機制(zhi)。2014年(nian)(nian),全(quan)(quan)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)收到(dao)(dao)(dao)的(de)(de)(de)合(he)理(li)(li)化建議9596條(tiao)(tiao),評定的(de)(de)(de)創新(xin)項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)有(you)(you)51項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang);到(dao)(dao)(dao)2018年(nian)(nian),全(quan)(quan)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)共收到(dao)(dao)(dao)合(he)理(li)(li)化建議146877條(tiao)(tiao),采(cai)納103270條(tiao)(tiao),收到(dao)(dao)(dao)合(he)理(li)(li)化建議數比(bi)2014年(nian)(nian)提升(sheng)了近15倍(bei),采(cai)納合(he)理(li)(li)化建議數比(bi)2014年(nian)(nian)提升(sheng)了近18倍(bei),采(cai)納率達到(dao)(dao)(dao)了70.31%。2018年(nian)(nian)完成(cheng)小改(gai)小革(ge)項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)2814項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang),共評選創新(xin)項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)599項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang),其(qi)中(zhong)一星項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)179項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang),二星項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)207項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang),三星項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)185項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang),四星項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)25項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang),五星項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)(mu)7項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)。累計創造效(xiao)益7460余(yu)萬元、發(fa)(fa)放(fang)創新(xin)成(cheng)果(guo)類(lei)獎金1010余(yu)萬元。截止(zhi)到(dao)(dao)(dao)2018年(nian)(nian)年(nian)(nian)底,全(quan)(quan)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)共擁有(you)(you)授權專利(li)技術97項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang),其(qi)中(zhong)發(fa)(fa)明(ming)專利(li)7項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang),實(shi)用新(xin)型專利(li)90項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang);目(mu)(mu)(mu)前申請中(zhong)的(de)(de)(de)還有(you)(you)26項(xiang)(xiang)(xiang)(xiang)。


  2017年5月,天津市科委驗收了依托友發集團承建的“天津市不銹(xiu)鋼焊(han)接(jie)鋼管工程技術中心”。同時,友發集團還擁有3家國家認可實驗室、2家企業技術中心。未來,友發集團將大力整合機構和研發資源,集中優勢力量開發新技術、新工藝,進一步引領行業發展。


  當前(qian),在(zai)企業競爭日趨激烈、發展動力(li)(li)轉(zhuan)換的新(xin)階段,友發集(ji)(ji)團緊(jin)緊(jin)依靠(kao)創(chuang)新(xin)驅動,推動產業發展實現(xian)由(you)粗放型向集(ji)(ji)約型的轉(zhuan)變,由(you)價值(zhi)鏈中低端向中高端的轉(zhuan)變,為(wei)友發集(ji)(ji)團可持續發展和(he)邁上更高的臺階提(ti)供新(xin)的動力(li)(li)。


  企業(ye)(ye)的(de)(de)(de)規范(fan)運營離(li)不(bu)開(kai)管(guan)(guan)理體(ti)(ti)系(xi)(xi)的(de)(de)(de)建(jian)設(she)。在企業(ye)(ye)成長的(de)(de)(de)初期2002年,友發集(ji)團就(jiu)進行(xing)(xing)了質量管(guan)(guan)理體(ti)(ti)系(xi)(xi)的(de)(de)(de)認證。友發的(de)(de)(de)管(guan)(guan)理團隊清醒認識到:進行(xing)(xing)體(ti)(ti)系(xi)(xi)認證是(shi)企業(ye)(ye)參與國(guo)際貿(mao)易、提(ti)高(gao)自身競爭的(de)(de)(de)自覺要(yao)求,也是(shi)企業(ye)(ye)遵(zun)法守信(xin)、誠(cheng)實負責(ze)的(de)(de)(de)體(ti)(ti)現形式。認證也意味(wei)著付出(chu),意味(wei)著管(guan)(guan)理成本的(de)(de)(de)增加。任何工作都離(li)不(bu)開(kai)資源(yuan)的(de)(de)(de)支持,企業(ye)(ye)要(yao)通過體(ti)(ti)系(xi)(xi)認證并不(bu)難,難的(de)(de)(de)是(shi)能夠(gou)真正按照標準要(yao)求去實施,并做到持續改進。要(yao)做到體(ti)(ti)系(xi)(xi)的(de)(de)(de)持續有效運行(xing)(xing),離(li)不(bu)開(kai)領導班(ban)子的(de)(de)(de)高(gao)度重視和(he)率先垂范(fan),離(li)不(bu)開(kai)全(quan)員參與,離(li)不(bu)開(kai)將體(ti)(ti)系(xi)(xi)運行(xing)(xing)與日常管(guan)(guan)理相融合的(de)(de)(de)工作思(si)路。


  隨著企(qi)業的(de)(de)發(fa)展壯大,友發(fa)又陸續(xu)推進了環(huan)境(jing)管理(li)體(ti)系、職業健康(kang)安(an)全(quan)管理(li)體(ti)系、能(neng)源(yuan)管理(li)體(ti)系的(de)(de)認(ren)證(zheng)。企(qi)業實施ISO14001體(ti)系標準(zhun)是為了企(qi)業節(jie)約能(neng)源(yuan)、降(jiang)低(di)消耗、變(bian)廢(fei)為寶、降(jiang)低(di)成本(ben)的(de)(de)需要。友發(fa)通過建立和實施環(huan)境(jing)管理(li)體(ti)系,減(jian)少了污染物的(de)(de)產生、排(pai)放,促進了廢(fei)物回收(shou)利用,節(jie)約能(neng)源(yuan),節(jie)約原材料(liao),避(bi)免了違(wei)法違(wei)規現象(xiang),減(jian)少了排(pai)污費,實現了企(qi)業運(yun)行成本(ben)的(de)(de)降(jiang)低(di)。


  通(tong)過ISO28001職業(ye)(ye)(ye)健康安全(quan)體(ti)系在友發的建立,有效降低(di)了(le)(le)企(qi)業(ye)(ye)(ye)經營的職業(ye)(ye)(ye)健康安全(quan)風(feng)險,預(yu)防損失,提高效益,達到(dao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)永續經營的目的;通(tong)過運行,減少了(le)(le)員工的投訴或抱怨(yuan),員工滿意度大幅提升(sheng),員工流失率逐年降低(di),增強了(le)(le)組織凝(ning)聚力;內(nei)部管理的改善(shan)得到(dao)促進,體(ti)現(xian)了(le)(le)友發以(yi)人為本的企(qi)業(ye)(ye)(ye)文化,友發的企(qi)業(ye)(ye)(ye)形象日益高升(sheng)。


  從2016年(nian)開始,經過(guo)兩年(nian)多的(de)(de)(de)努力,友發(fa)(fa)集團在(zai)2018年(nian)陸(lu)續開展(zhan)了(le)(le)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)管(guan)理(li)體(ti)系(xi)(xi)(xi)的(de)(de)(de)認證(zheng)工作。企業(ye)通過(guo)從體(ti)系(xi)(xi)(xi)的(de)(de)(de)全(quan)過(guo)程(cheng)出發(fa)(fa),遵循系(xi)(xi)(xi)統(tong)管(guan)理(li)原(yuan)理(li),經過(guo)實踐驗證(zheng)了(le)(le)一套完整(zheng)的(de)(de)(de)標準(zhun)、規范,在(zai)組(zu)織(zhi)內建(jian)立(li)起了(le)(le)一個完整(zheng)有效的(de)(de)(de)、科學規范的(de)(de)(de)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)管(guan)理(li)體(ti)系(xi)(xi)(xi),通過(guo)建(jian)立(li)和實施過(guo)程(cheng)的(de)(de)(de)控制,使企業(ye)在(zai)過(guo)程(cheng)中不斷優化(hua),在(zai)節能(neng)(neng)監測、能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)審計(ji)、能(neng)(neng)效對標、內部審核(he)(he)、組(zu)能(neng)(neng)能(neng)(neng)耗(hao)計(ji)量(liang)與測試、組(zu)織(zhi)能(neng)(neng)量(liang)平衡(heng)統(tong)計(ji)、管(guan)理(li)評審、自我評價、節能(neng)(neng)技改、節能(neng)(neng)考核(he)(he)等方面(mian),不斷地(di)提(ti)高(gao)體(ti)系(xi)(xi)(xi)改進的(de)(de)(de)有效性,實現了(le)(le)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)管(guan)理(li)方針和承諾(nuo),并達(da)到了(le)(le)預期的(de)(de)(de)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)消耗(hao)和使用目標。


  友(you)發(fa)集團通過(guo)(guo)(guo)(guo)管理(li)(li)體系(xi)的(de)(de)持續運行,大大提升了企業(ye)的(de)(de)管理(li)(li)控制水(shui)平(ping)并(bing)有了顯著成效(xiao):一(yi)是組織機構的(de)(de)優化,建立了高效(xiao)的(de)(de)業(ye)務流程(cheng)(cheng)組織機構,減少了中間環節。在職能(neng)劃分時也(ye)避免了過(guo)(guo)(guo)(guo)多過(guo)(guo)(guo)(guo)深(shen)的(de)(de)交叉,部門之間的(de)(de)接(jie)口得到(dao)了合理(li)(li)的(de)(de)銜接(jie)。二是鍛煉了隊伍,經過(guo)(guo)(guo)(guo)不斷反(fan)復培訓、檢查、考核,友(you)發(fa)現擁(yong)有一(yi)批體系(xi)內審員,為體系(xi)的(de)(de)實施落地打下了良好的(de)(de)基礎。三是建立管理(li)(li)體系(xi)監督、考核和(he)評價機制,通過(guo)(guo)(guo)(guo)實施,規范(fan)了企業(ye)的(de)(de)管理(li)(li)過(guo)(guo)(guo)(guo)程(cheng)(cheng)管理(li)(li),發(fa)揮了企業(ye)的(de)(de)領導作(zuo)用(yong),達到(dao)了管理(li)(li)效(xiao)果(guo)。




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