黑龍江建(jian)龍在企(qi)業(ye)發(fa)展中始終堅(jian)持以(yi)人為本的(de)企(qi)業(ye)理念,按照發(fa)展依靠職工(gong)(gong)、發(fa)展成(cheng)果與職工(gong)(gong)共享的(de)原則,堅(jian)持不懈地加強職工(gong)(gong)隊伍(wu)建(jian)設,促進了(le)職工(gong)(gong)隊伍(wu)的(de)全面(mian)發(fa)展。
嚴格按照國(guo)家政策法(fa)規,對所有(you)與(yu)公司建(jian)立勞動(dong)關系的在崗員(yuan)工(gong)繳納各項法(fa)定社會(hui)保險(xian)與(yu)福利(li),每(mei)年(nian)根(gen)據企(qi)業(ye)生產(chan)經營業(ye)績進(jin)行(xing)年(nian)度(du)調薪。嚴格踐行(xing)“尊重人(ren)(ren)(ren)、培(pei)養人(ren)(ren)(ren)、激勵人(ren)(ren)(ren)、成(cheng)就人(ren)(ren)(ren)”的人(ren)(ren)(ren)力(li)資源理念,推(tui)進(jin)職業(ye)化建(jian)設(she),打造員(yuan)工(gong)發展平(ping)臺。對管(guan)理人(ren)(ren)(ren)員(yuan),提(ti)出培(pei)養“專業(ye)能(neng)力(li)、財務(wu)(wu)能(neng)力(li)、人(ren)(ren)(ren)力(li)資源能(neng)力(li)”的三項要求,成(cheng)為提(ti)升中(zhong)高層管(guan)理干部素質和經營管(guan)理能(neng)力(li)的良(liang)好開端。對于(yu)專業(ye)技(ji)術人(ren)(ren)(ren)員(yuan),建(jian)立與(yu)管(guan)理序列等同的專業(ye)技(ji)術序列及(ji)薪酬制度(du),鍛(duan)造了(le)一支(zhi)復合型、技(ji)術技(ji)能(neng)型人(ren)(ren)(ren)才隊伍。對于(yu)基層員(yuan)工(gong),實施“一專多能(neng)”的崗位成(cheng)才活動(dong),高度(du)重視培(pei)訓(xun)工(gong)作,每(mei)年(nian)組織大(da)規模、全覆(fu)蓋的培(pei)訓(xun)活動(dong),促進(jin)了(le)員(yuan)工(gong)全面(mian)素質的提(ti)高。2012年(nian)7月份,企(qi)業(ye)獲得由中(zhong)華人(ren)(ren)(ren)民共和國(guo)國(guo)務(wu)(wu)院頒(ban)發的“全國(guo)就業(ye)先進(jin)企(qi)業(ye)”榮譽。
充(chong)分發揮黨支部、工(gong)(gong)會作用(yong),在員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)生(sheng)活幫(bang)困(kun)(kun)、助學幫(bang)困(kun)(kun)、醫(yi)療(liao)幫(bang)困(kun)(kun)等各個方(fang)面,構建了長(chang)效工(gong)(gong)作機制;每(mei)逢重大節(jie)日,公司領導班子都(dou)堅持深入困(kun)(kun)難(nan)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)家中(zhong)慰問,深切勉勵員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)努力工(gong)(gong)作,渡過困(kun)(kun)境;為解決外地年輕大學生(sheng)、專業人才的實際困(kun)(kun)難(nan)和后顧之憂,黑龍(long)江(jiang)建龍(long)分兩(liang)期建設了880套(tao)住房作為福(fu)利用(yong)房;不斷(duan)改善后勤(qin)保(bao)障設施,豐富員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)的業余文(wen)化生(sheng)活,增(zeng)強了企業凝聚力。
搭建(jian)溝通平(ping)(ping)臺(tai)、傾聽(ting)員(yuan)工心(xin)聲。以《黑龍江建(jian)龍》企(qi)業(ye)內(nei)刊、微(wei)信公眾號、公司信息平(ping)(ping)臺(tai)等為載體,及時(shi)傳(chuan)播企(qi)業(ye)生(sheng)產(chan)經營(ying)情況,反(fan)映員(yuan)工心(xin)聲、展示員(yuan)工才華(hua)。大力推(tui)行(xing)“快(kuai)樂工作(zuo)法”,定期開展職工籃球(qiu)比(bi)賽(sai)、釣魚比(bi)賽(sai)、自行(xing)車比(bi)賽(sai)、300人健(jian)康徒步行(xing)等活動,營(ying)造(zao)奮發(fa)向(xiang)上、創(chuang)先爭優的良好氛(fen)圍。